Carta de Renuncia Ecuador 2026 – Modelo Gratis con Desahucio
Genera tu carta de renuncia en Ecuador con el desahucio correcto (15 días según Art. 184 del Código del Trabajo). Modelo gratis, descargable al instante.
¿Qué es el desahucio en Ecuador?
En Ecuador, la notificación de renuncia por parte del trabajador se denomina desahucio. Según el artículo 184 del Código del Trabajo, el trabajador debe avisar al empleador con al menos 15 días de anticipación antes de su último día de trabajo.
¿Qué derechos tengo al renunciar en Ecuador?
Al renunciar voluntariamente tienes derecho a:
- Décimo tercero proporcional (bono navideño)
- Décimo cuarto proporcional (bono escolar)
- Fondos de reserva acumulados
- Vacaciones no gozadas liquidadas en dinero
- IESS: Afiliación cubierta hasta el último día
- Parte proporcional de utilidades si corresponde al período fiscal
Fórmula del décimo tercero proporcional
Décimo Tercero = Suma de remuneraciones del período / 12
Si trabajaste 8 meses del año con un sueldo de $500: ($500 × 8) / 12 = $333,33
Ejemplo práctico de liquidación
Trabajador con sueldo de $600, 6 meses trabajados:
- Décimo Tercero proporcional: ($600 × 6) / 12 = $300
- Décimo Cuarto proporcional: (SBU × 6) / 12 ≈ $230
- Vacaciones: ($600 / 24) × 6 meses = $150
¿Cómo entregar el desahucio?
La notificación puede entregarse directamente al empleador o al Inspector de Trabajo. Se recomienda hacerlo por escrito y guardar una copia sellada o con acuse de recibo para respaldo legal.
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