IRPF en la nómina España 2026: cómo funciona la retención y cómo calcularla
La retención de IRPF en nómina puede variar del 2% al 45% según tu salario y situación personal. Te explicamos cómo se calcula, por qué varía entre empleados y cómo ajustarla.
¿Qué es la retención de IRPF en nómina?
La retención del IRPF es un anticipo del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas que el empleador descuenta mensualmente de tu nómina y lo ingresa directamente a Hacienda. Al hacer la declaración de la renta, se regulariza la diferencia entre lo retenido y lo que realmente debes.
¿Cómo se calcula el porcentaje de retención?
La retención no es un porcentaje fijo: se calcula individualmente para cada trabajador aplicando las tablas de la AEAT sobre el salario bruto anual estimado, teniendo en cuenta:
- Salario bruto anual
- Situación personal (soltero, casado, número de hijos)
- Discapacidad
- Pagos de hipoteca (créditos anteriores a 2013)
- Aportaciones a planes de pensiones
Tramos IRPF 2026 (escala general)
| Base liquidable | Tipo marginal |
|---|---|
| Hasta €12.450 | 19% |
| €12.450 – €20.200 | 24% |
| €20.200 – €35.200 | 30% |
| €35.200 – €60.000 | 37% |
| €60.000 – €300.000 | 45% |
| Más de €300.000 | 47% |
¿Por qué dos compañeros con el mismo sueldo tienen retenciones diferentes?
Porque la retención tiene en cuenta la situación personal. Un trabajador casado con dos hijos tiene mayores deducciones personales y, por tanto, una base imponible menor y una retención más baja que un soltero con el mismo salario.
¿Cómo ajustar tu retención?
Puedes solicitar a tu empresa que aplique un porcentaje de retención diferente mediante el modelo 145 (comunicación de datos al pagador). Esto es útil si tienes dos trabajos, si tu situación personal ha cambiado o si quieres evitar una sorpresa en la declaración de la renta.